BRASIL LOGRA REDUCCIÓN DE LA JORNADA LABORAL
SANTIAGO LECUNA, PEÓN DE LIMPIEZA DE LA LÍNEA A
La nueva legislación aprobada en el senado brasilero lleva la semana laboral de 44 a 40 horas semanales. También elimina el sistema de trabajo conocido como “6×1”, en donde había un día de descanso cada seis trabajados. Ahora se encamina un esquema con dos días de descanso y cinco de trabajo.
La medida puede ser clave en un contexto donde, por un lado, los puestos de trabajo están amenazados con ser reemplazados por el exponencial desarrollo tecnológico; y, por otro, el trabajo disponible ocupa a sólo una porción de la población económicamente activa, originando un continente de desempleados.
La implementación será progresiva. A los 60 días de implementada, la jornada semanal bajará a 42 horas semanales. A los doce meses siguientes, quedara fijada en las 40 horas.
Otro elemento relevante es que prevee taxativamente que está reducción de la jornada no debe afectar los salarios. No debe haber ningún tipo de recorte en los haberes de los empleados.
El presidente Lula da Silva calificó como “conquista histórica” la sanción de la ley. Lo hace a la espera del balotaje con el ultra Flavio Bolsonaro. Lula, líder del Partido de los Trabajadores, afirmó que la normativa beneficia a la clase obrera, posibilitando más uso del tiempo destinado a la recreación, el estudio y los seres queridos.
Siguiendo esa senda, la Asociación Gremial de Trabajadores del Subte y Premetro (AGTSyP) logró la reducción de la jornada laboral en el subte, haciendo hincapié en las malas condiciones laborales para la salud producto de trabajar bajo tierra. A su vez, el sindicato del subte también plantea la importancia del tiempo libre para la clase trabajadora para poder tener una vida digna de ser vivida.